Viden er vækst - information er grundlaget
Viden kan sammenlignes med et frodigt frugttræ. Informationerne er de næringsstoffer, som træet vokser af.
Frugterne er den belønning, der gives for indsatsen.
I virksomheden gælder det samme. Al viden er akkumuleret på baggrund af et væld af informationer. Så længe informationerne er til stede, kan den akkumulerede viden anvendes
og generere ny viden, som så igen … og igen … og igen...
Hvis en af tingene ikke er til stede, forsvinder grundlaget for vækst. |
|
|
|
Med videndeling bliver vi bedre til at:
|
| •
| Arbejde analogt og ikke kun sekventielt
|
| •
| Arbejde i netværk og ikke kun i hierarkier
|
| •
| Gøre individuel viden til organisationsviden
|
| •
| Dokumentere arbejdspladsens attraktivitet som videnorganisation
|
|